اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان آلمان ۲۰۲۳ ❤️ مهاجرت کادر درمان به المان

مراحل دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان

آلمان یکی از کشورهای پیشرفته اروپایی است که از نظر فرهنگ، اقتصاد، علم و فناوری و … بسیار غنی و رشد یافته است.

همین موضوع این کشور را به یکی از مقاصد مهاجرتی برتر برای ایرانی ها تبدیل کرده. در سال های گذشته مهاجرت کادر درمان به آلمان برای کار و زندگی، افزایش یافته است.

این کشور طی سال‌های گذشته با حمایت‌های ویژه از کادر درمان پذیرای بسیاری از مهاجرین پرستار، پزشک و … بوده ‌است؛ از این رو  ما در این مقاله قصد داریم تا به چگونگی دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان بپردازیم.

کشور آلمان بدلیل نیاز شدید خود به کادر درمان، امکان اسپانسرینگ و حمایت کارفرما از نیروی کار خارجی را فراهم کرده است.

قطعا به همین دلیل است که بسیاری از مشاورین مهاجرتی، مهاجرت کادر درمان به آلمان را به عنوان یکی از بهترین موقعیت های مهاجرت به یک کشور پیشرفته در اروپا معرفی می کنند.

دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان چگونه امکان‌پذیر است؟

آلمان به عنوان سومین کشور پیر دنیا به دلیل نیاز شدید به حضور کادر درمان متخصص و کارآمد، امکان اسپانسرینگ و حمایت کارفرما از نیروی خارجی را فراهم کرده ‌است. برای دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان به یکی از سه روش دریافت پیشنهاد شغلی (job offer)، اخذ ویزای جستجوی کار (job seeker) و دریافت ویزای 17A می‌توانید اقدام نمایید.

انواع روش های اخذ ویزای کادر درمان آلمان:

• دریافت پیشنهاد شغلی (job offer)
• اخذ ویزای جستجوی کار (job seeker)
• دریافت ویزای 17A

دریافت پیشنهاد شغلی (job offer) برای کادر درمان آلمان

دریافت اقامت از طریق پیشنهاد شغلی سریع‌ترین  و محبوب‌ترین راه مهاجرت کادر درمان به آلمان است. در این روش متقاضی به طور مستقیم پیشنهاد کاری از سوی کارفرما  در آلمان را دریافت می‌کند؛ بنابراین شما می‌توانید از طریق امضای یکی از قراردادهای کوتاه‌مدت، حقوق ماهیانه و یا آزاد در بیمارستان‌های شهری، دانشگاهی و یا خصوصی این کشور مشغول به کار شوید.

قصد مهاجرت به کانادا از طریق تحصیل را دارید؟ کلیک کنید.

داشتن رزومه کاری قوی و تسلط به زبان آلمانی در حد B2 از شروط لازم جهت دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان به این روش است.

این روش مهاجرت کادر درمان به آلمان، مزیت های بسیاری را دارد؛ برای مثال افرادی که موفق به دریافت پیشنهاد شغلی از این کشور می شوند، هیچ نیازی به اثبات تمکن مالی خود نخواهند داشت. همچنین این دسته از متقاضیان مهاجرت از روز اول می توانند از حقوق و مزایای شغل خود استفاده کنند.

اخذ ویزای جست‌و‌جوی کار(job seeker)

در این نوع مهاجرت خود شخص باید طی مدت شش ماه فرصت‌های شغلی مناسب را از طریق ارسال رزومه به کارفرمایان مختلف کسب کند. اگر متقاضی قادر نباشد طی شش ماه کار مناسب خود را بیابد یا باید خاک این کشور را ترک کند و یا باید ویزای خود را به مدت چهار سال تمدید نماید.

تمدید ویزا به شما اجازه میدهد که فرصت کافی را برای پیدا کردن موقعیت های شغلی مناسب در کشور آلمان را داشته باشید. این ویزا به شما اجازه اقامت موقت و رفت و آمد به این کشور را خواهد داد. البته توجه داشته باشید که اگر در طول این مدت زمان موفق به پیدا کردن موقعیت شغلی نشوید، باید به ایران باز گردید.

دریافت ویزای 17A

این روش مناسب آن دسته از کادر پزشکی است که به زبان آلمانی در سطح  B2 تسلط دارند و قصد دارند تا دوره‌های تحصیلی تکمیلی خود را در این کشور بگذرانند. این افراد به مدت ۱۸ ماه فرصت دارند تا پس از معادل سازی و ارزش گذاری مدارک خود مراحل آموزش تکمیلی  را طی کنند و سپس وارد بازار کار شوند.

البته اگر در داخل ایران و در دانشگاه های ایرانی تحصیل کرده باشید، حتما باید مدارک تحصیلی خود را معادل سازی کنید. در مرحله بعد مدارک شما به وسیله کارشناسان اداره ارزیابی تحصیلات این کشور که ZAB نام دارد، مورد بررسی قرار می گیرد. در صورتی که هیچ مشکلی در آن ها وجود نداشته باشد، اجازه شرکت در دوره های تحصیلی را به شما می دهند.

پزشکان، پیراپزشکان و تمامی افرادی که جزو کادر درمان محسوب میشوند، پس از گذراندن این دوره ها، اجازه کار و فعالیت در این کشور را خواهند داشت. به همین دلیل است که برای اخذ ویزای 17A تاکید ویژه ای بر مدرک زبان دارند. این روش نیز به عنوان یکی از روش های ساده برای مهاجرت کادر درمان به آلمان شناخته می شود.

سریع ترین و آسان ترین راه مهاجرت کادر درمان به آلمان

با توجه به مطالبی که در مورد روش های مهاجرتی و انواع آن ها برای مهاجرت کادر درمان به آلمان به شما معرفی کردیم، احتمالا سوالات متعددی در ذهن شما نیز نقش بسته اند. متداول ترین سوالی که در این مورد از مشاورین مجموعه یونیکن پرسیده می شود این است که، کدام روش برای مهاجرت کادر درمان به آلمان بهتر است؟

همانطور که در بخش قبل اشاره کردیم دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان به روش جاب آفر بسیار راحت‌تر و سریع‌تر از سایر روش‌ها است.

البته ممکن است که روش مناسب برای شما با توجه به شرایط و موقعیتی که دارید، متفاوت باشد. در صورتی که علاقه مند هستید، بهترین روش مهاجرت خودتان به آلمان را بدانید، پیشنهاد میکنیم با مشاورین و وکلای ما در موسسه مهاجرتی یونیکن تماس حاصل فرمایید.

در این روش نه تنها محدودیت زمانی ندارید، بلکه پروسه دریافت ویزا و هزینه‌های مهاجرتی نیز نسبت به سایر روش‌ها بسیار کمتر خواهد بود. در حقیقت در روش پیشنهاد شغلی نیازی به اثبات تمکن مالی جهت اداره زندگی در آلمان ندارید و از همان روز اول به شما حقوق ماهیانه پرداخت می‌گردد.همچنین از همان روز اول می توانید خانواده خود را نیز همراه با خود به کشور آلمان ببرید.

شرایط دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان

طبق آخرین اخبار کشور آلمان به ۸۰ هزار نیروی پرستار نیاز دارد؛ بنابراین دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان بهترین فرصت برای این دسته از متقاضیان است.

اگر قصد دارید از طریق مهاجرت کادر درمان به آلمان، به این کشور بروید، شاید الان بهترین فرصت ممکن برای شما باشد.

از این رو پرستاران و پزشکانی که دارای رنج سنی حداکثر ۴۷ سال هستند، حداقل مدرک کارشناسی پرستاری دارند، دارای مدرک زبان آلمانی B2 و بالاتر هستند و حداقل دو سال سابقه کار مستند دارند و هیچ سوء پیشینه‌ای ندارند می‌توانند جهت دریافت اقامت از این طریق اقدامات لازم را انجام دهند.

معرفی بهترین شهرهای المان برای مهاجرت کادر درمان

کشور آلمان به عنوان یکی از پیشرفته ترین کشورهای اروپایی می باشد و از نظر اقتصادی نیز به عنوان یکی از برترین کشورهای دنیا شناخته می شود. افرادی که قصد مهاجرت به این کشور را دارند، در کنار مزیت های شغلی و امکانات متعددی که برایشان فراهم خواهد شد، در یکی از مرفه ترین کشورهای دنیا در رفاه کامل زندگی خواهند کرد.

البته برخی از افراد ممکن است به دلیل تقاضای بالایی که برای مهاجرت به این کشور وجود دارد، نگران محل زندگی خود باشند. جالب است بدانید که در برخی از موارد اعضای کادر درمانی که به تازگی به این کشور مهاجرت کرده اند، اجازه دارند تا 6 ماه به شکل کاملا رایگان در محل هایی که برایشان مشخص شده است، اقامت کنند.

نکته مهمی که باید به آن توجه داشته باشید این است که، از روز اول مهاجرت خود به این کشور حقوق می گیرید و با توجه به سطح بالای حقوق کادر درمان در آلمان، پیدا کردن یک مکان مناسب چندان دشوار نخواهد بود. البته میزان حقوق دریافتی شما در شهرها و مناطق مختلف این کشور متفاوت خواهد بود.

به همین دلیل افرادی که قصد دارند از طریق مهاجرت کادر درمان به آلمان، باید به شهری که قصد مهاجرت به آن را دارند و میزان حقوق پرداختی در آن شهر توجه کافی را داشته باشند. در ادامه تعدادی از شهرها و مناطقی را برایتان ذکر کرده ایم که بیشترین حقوق را به کادر درمان پرداخت می کنند:

• برلین
• برمن
• درسدن
• فرانکفورت
• دورتموند

مراحل بررسی پرونده متقاضیان دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان

افراد واجد شرایط جهت دریافت ویزای کاری کادر درمان باید مراحل زیر را جهت بررسی پرونده خود طی کنند:

• معادل سازی مدارک کادر درمان آلمان

معادل سازی مدارک برای پرستاران و پزشکان کمی متفاوت است. پرستاران برای معادل سازی باید عضو نظام پرستاری ایران باشند، مدرک A1 زبان آلمانی داشته ‌باشند تا پس از ورود به آلمان جهت دریافت مدرک بالاتر اقدام کنند و باید دارای حداقل یکسال سابقه کار باشند.

اما پزشکان لازم است عضو سازمان نظام پزشکی ایران باشند، مدرک زبان حداقل A1 داشته باشند، ریز نمرات خود را تکمیل نمایند و ارائه دهند. پس از طی مراحل معادل سازی که به آن Approvation  گفته می‌شود و تایید این مرحله، پرونده وارد مراحل بعدی می‌شود.

• معرفی متقاضی به کارفرما

• درخواست ویزا

• ورود به کشور آلمان:

پس از اینکه مدارک طی مراحل قبلی بررسی شد به فرد اجازه ویزای شش ماهه جهت ورود به کشور آلمان داده‌می‌شود.

• گذراندن دوره تئوری و عملی:

گذراندن دوره تئوری و عملی: متقاضی طی مدت شش ماه باید آزمون‌های تئوری و عملی را در کشور آلمان بگذراند. برگزاری این آزمون بر عهده موسسه OL برگزار می‌باشد.

• انجام تست های مرتبط

مصاحبه حضوری و انجام تست‌های مرتبط: پس از قبولی در آزمون‌های مربوطه نوبت به مصاحبه حضوری و انجام تست‌های مرتبط می‌رسد.

• تغییر ویزای جستجوی کار به ویزای کاری

تغییر ویزای جستجوی کار به ویزای شغلی: در آخر اگر تمام مراحل به درستی انجام گردد به فرد متقاضی ویزای شغلی و اجازه طبابت با اعتبار دو ساله اعطا می‌شود.

مدارک مورد نیاز جهت دریافت ویزای کاری کادر درمان در آلمان

به منظور دریافت این ویزا متقاضیان موظفند مدارک زیر را به سفارت آلمان تقدیم کنند:

• ارائه اصل مدارک تحصیلی
• ارائه رزومه کاری
• بیمه مسافرتی
• ارائه انگیزه نامه
• مدارک مستند مبنی بر داشتن حداقل دو سال سابقه کار مرتبط در مراکز معتبر و سایر مدارک مربوط به سوابق کاری
• داشتن مدرک زبان آلمانی سطح B2
• داشتن توان مالی به طوری که قادر به پرداخت هزینه‌های زندگی و سفر در آلمان باشید
• ترجمه تمام مدارک ارائه‌شده

کشور آلمان به کدام مشاغل پزشکی نیاز دارد؟

با توجه به سیاست‌های جمعیتی کشور آلمان و افزایش جمعیت روبه‌رشد سالمندان این کشور، آلمان هم اکنون به مشاغل پزشکی ذیل نیاز روزافزون دارد.

• پرستاران (که بیش از سایر کادر درمان در اولویت هستند)
• پزشک عمومی
• دندان پزشک و تکنسین دندانپزشکی
• تکنسین هوشبری و متخصص بیهوشی
• تکنسین اتاق عمل
• ماما و متخصص زنان و زایمان
• رادیولوژیست و تکنسین رادیولوژی
• اورولوژیست
• جراح و دستیار جراح
• متخصص پوست و مو و تغذیه
• متخصص قلب و عروق
• بینایی سنج
• روانشناس بالینی
• تکنسین علوم آزمایشگاهی
• دامپزشک
• پرستار اورژانس
• کارشناس و متخصص تغذیه
• کارشناس بهداشت عمومی
• فیزیوتراپیست

هزینه ‌های مهاجرت کادر درمان به آلمان چقدر است؟

هزینه‌های مهاجرت به آلمان فارغ از هر روش با توجه به شرایط روز اقتصادی کشور، منطقه، فرامنطقه و … متفاوت است، اما به طور کلی هر فرد پزشک یا پرستار و … جهت مهاجرت به این کشور باید هزینه‌های حداقلی ۲ هزار تا ۶ هزار یورو برای خرید یا اجاره خانه، هزینه ۳۵ یورویی به بالا برای دریافت ویزا، هزینه خورد و خوراک ماهانه ۲۰۰ یورو و مبلغ ۴۹۰ یورویی جهت انجام معادل سازی و … را باید در نظر بگیرد.

حقوق و درآمد کادر درمان در آلمان به چه صورت است؟

حقوق و درآمد کادر درمان با توجه به‌ مهارت، سابقه کار، تخصص، محل خدمت و… متفاوت است اما در کل کمترین حقوق از ۱۲۰۰ یورو در ماه شروع می‌شود که این دستمزد شامل حقوق ماهانه، هزینه‌های مسکن، حق اولاد، هزینه حمل ‌و نقل و … است.

چرا باید به آلمان مهاجرت کنیم؟

با توجه به توضیحاتی که به شما ارائه دادیم، مراحل مهاجرت کادر درمان به آلمان را می دانید؛ اما به نظر شما چه دلیلی باعث شده است که کشور آلمان به عنوان یکی از مقصد های محبوب و پر تقاضای کادر درمان، مخصوصا پزشکان و پرستاران باشد؟

جالب است بدانید که طبق آخرین آمار منتشر شده توسط مقامات رسمی کشور آلمان، در حال حاضر بیش از 57200 پزشک خارجی در این کشور مشغول به کار هستند که بیش از 32000 نفر از آن ها، اهل کشورهای اروپایی نیستند. همچنین پزشکی به عنوان دومین شغل پر تقاضا برای مهاجرت می باشد.

اصلی ترین علت افزایش تقاضا برای مهاجرت کادر درمان به آلمان را می توانیم به افزایش نیاز این کشور به این دسته از مشاغل مرتبط بدانیم. در حال حاضر جمعیت سالخورده این کشور به شدت در حال افزایش است و این افراد به پزشکانی ماهر و کادر درمانی دلسوز احتیاج دارند.

رفاه بالای زندگی، فرصت های شغلی متعدد، درآمد بالای کادر درمان، مزیت های اجتماعی، فضای صمیمی کاری و علاقه مندی افراد به انجام دادن کارهای تیمی از دیگر مزیت های مهاجرت کادر درمان به آلمان می باشد. علاوه بر تمامی این موارد، افرادی که به آلمان مهاجرت می کنند، از همان روز اول خانواده، همسر و فرزندان خود را نیز به این کشور می دهند.

مزایای دریافت اقامت آلمان از طریق کادر درمان:

بی‌شک زندگی در کشوری که از نظر اقتصادی، علمی و … جزو کشورهای پیشرفته دنیا است مزایای بسیاری دارد. حال اگر مهاجرت به این کشور از طریق ویزای کاری کادر درمان باشد، تسهیلات و امکانات ویژه‌ای به شرح زیر نیز شامل حال این دسته از مهاجرین می‌شود:

•  دریافت قرارداد کار رسمی از بیمارستان
•  دریافت کمک هزینه در حین دوره
• کوتاه شدن دوره مدیکال از ۱۸ماه به ۶ الی ۸ ماه
• تغییر آنی نوع ویزا بعد از اتمام دوره
• امکان پیوست خانواده در حین دوره
• دریافت کمک هزینه زندگی برای فرزندان
• دریافت حقوق از روز اول( در روش جاب آفر)
• دریافت بیمه از روز اول
• استفاده از تمامی امکانات رفاهی، درمانی و تحصیلی و … مانند سایر شهروندان این کشور
• پرداخت هزینه‌های کمتر نسبت به سایر روش‌های مهاجرت به آلمان

نکات لازم قبل از مهاجرت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان

قبل از اقدام به دریافت اقامت آلمان از طریق ویزای کادر درمان باید نکات ذیل را مد نظر قرار دهید:

• پرستاران، پزشکان و سایر کادر درمان پس از انجام پروسه‌های مربوط به مهاجرت از لین طریق و پس از گذراندن پروسه معادل سازی و … اگر بتوانند به مدت پنج سال در این کشور مشغول به کار باشند می‌توانند جهت اقامت دائم این کشور اقدام کنند.
• جهت انجام پروسه معادل سازی پزشکان نیازی به سابقه کار ندارند، اما پرستاران حتما باید حداقل یکسال سابقه کار در رزومه خود داشته باشند.
• پزشکان جهت دریافت ویزای کادر درمان باید مدرک زبان C1 و پرستاران حتما باید مدرک زبان آلمانی حداقل  B2 را کسب نمایند.
• فرد متقاضی تنها در صورتی می‌تواند در این کشور مشغول به کار شود که دارای مدرک C1 باشد.

مهاجرت به آلمان از طریق ویزای کادر درمان  محدودیت سنی دارد؛ بنابراین بهتر است قبل از ۴۰ سالگی جهت انجام پروسه مهاجرتی خود از این طریق اقدام نمایید.

همچنین از افراد با تجربه و مشاورین حرفه ای در این زمینه کمک بگیرید تا فرآیند مهاجرت شما به کشور آلمان راحت تر شود.

فراموش نکنید که داشتن یک همراه مطمئن با تجربه در مسیر مهاجرت کادر درمان به آلمان به شما کمک می کند که قدم های خود را مطمئن و دقیق تر بردارید. به همین دلیل شانس شما برای پذیرش در کشور آلمان بسیار بالاتر خواهد بود. برای کسب اطلاعات بیشتر در این مورد می توانید با موسسه مهاجرتی یونیکن ارتباط برقرار کنید.

شرایط عمومی لازم برای اخذ اقامت کادر درمان آلمان:

 حداقل مدرک کارشناسی پرستاری

 حداقل ۲ سال سابقه کار مستند

 حداقل مدرک B2 آلمانی

 حداکثر سن برای ثبت تقاضا ۴۵ الی ۴۷ سال

ارائه گواهی عدم سوء پیشینه

ارائه مدرک دانشگاهی که با مدارک تحصیلی دانشگاه های اروپایی معادل سازی شده است

مسیر بررسی پرونده

• معادل سازی مدارک

___

• معرفی متقاضی به کارفرما

___

• درخواست ویزا

___

• ورود به کشور آلمان

___

• گذراندن دوره تئوری و عملی

___

• انجام تست های مرتبط

___

• تغییر ویزای جستجوی کار به ویزای کاری

بیشتر بدانیم

• بیمارستان های رسمی کشور آلمان هم اکنون میتوانند از افراد واجد شرایط و حرفه ای کادر درمان حمایت کنند تا از این طریق بتوانند وارد کشور شوند و اقامت کاری دریافت کنند. در حال حاضر کارفرما با پرداخت کمک هزینه در حین دوره و همچنین قرارداد رسمی کار به کارجو شرایط ایده آلی را برای شما فراهم آورده است.

سخن آخر:

ما در این مقاله سعی کردیم تا سیر تا پیاز اطلاعات لازم جهت دریافت اقامت از طریق ویزای کاری کادر درمان در آلمان را در اختیار مخاطبین عزیز قرار دهیم.

با توجه به افزایش مهاجرت کادر درمان به آلمان، سیستم درمان و بهداشت این کشور همچنان به افراد متخصص و اعضای کادر درمان احتیاج دارد.

بنابراین اگر جزو کسانی هستید که شرایط لازم جهت مهاجرت به این روش را دارید فرصت زندگی در یکی از بهترین کشورهای اروپایی را از دست ندهید.

بهترین وکیل مهاجرتی برای مهاجرت کادر درمان به آلمان

هلدینگ بین المللی یونیکن با سال‌ها تجربه در انجام امور مهاجرتی افتخار دارد که جهت انجام کلیه کارهای مربوط به صدور ویزا، ارائه مدارک و … متقاضیان محترم را یاری و همراهی کند تا از این طریق بدون کمترین دغدغه تا پایان کار در کنار آن‌ها بوده و امور مهاجرت را برایشان تسهیل نماید.